شف دیپارتمنت امراض عصبی ( نیورولوژی)!

 تاریخ اعلان ۲۱/۱۱/۱۴۰۴

به اطلاع تمام واجدین محترم شرایط رسانیده میشود که وزارت صحت عامه بتعداد (۱) مربوطات  شف دیپارتمنت امراض عصبی ( نیورولوژی)ریاست شفاخانه الشفا را با شرایط ذیل استخدام می نماید.

شماره اعلان بست:

عنوان وظیفه :        شف دیپارتمنت امراض عصبی ( نیورولوژی)

بست :      ۲

وزارت یا اداره

بخش مربوط :        صحت عامه

ریاست عمومی شفاخانه الشفاء

موقعیت بست :       کابل- چهارراهی صدارت  

تعداد بست :          ۱

گزارشده به:           سرطبیب شفاخانه

گزارش¬گیر از :

هماهنگی با :

کد بست :  ترینرمتخصصین ، متخصصین ، فیلوها ، دوکتوران ترینی و محصلین فعال در دیپارتمنت

شف های دیپارتمنت ها ومسؤولین تمام شعبات و مسؤول تریننگ شفاخانه

۳۰۵

تاریخ بازنگری :      ندارد

 هدف وظیفه: 

 شف دیپارتمنت امراض عصبی (نیورولوژی) شفاخانه رهبری استراتیژیک و نظارت عملیاتی برخدمات نیورولوژی شفاخانه را بر ‌عهده خواهد داشت. این مسؤولیت شامل مدیریت فعالیت‌های کلینیکی، آموزشی، تحقیقاتی و اداری دیپارتمنت می‌باشد تا از تطبیق بالاترین معیارهای مراقبت از مریضان، آموزش و تحقیقات علمی طبی اطمینان حاصل گردد. شف دیپارتمنت نیورولوژی با شف های سایر دیپارتمنت ها ، شعبات، مدیریت ارشد، و کارکنان صحی همکاری نزدیک خواهد داشت تا اطمینان حاصل شود که فعالیت های دیپارتمنت با ماموریت، دیدگاه و اهداف کلی شفاخانه همسو میباشد.

.......................................................

     وظایف و مسؤولیت ها :

       وظایف اساسی :

   رهبری خدمات کلینیکی : 

1. رهبری و نظارت بر امور روزانه فعالیت های دیپارتمنت نیورولوژی و تضمین مراقبت های معیاری وعالی به مریضان در بخش های سراپا، عاجل، داخل بستر و مراقبت های جدی و یا وخیم.
2. رهبری امورات تشخیص، تداوی و مدیریت امراض عصبی، به شمول موارد مریضی های مغلق و نادر و مشوره‌ دهی به سایر دیپارتمنت ‌ها.
3. ترویج روش چند بُعدی مراقبت های مریض در هماهنگی و همکاری سایر دیپارتمنت ها و متخصصین به منظور فراهم نمودن تداوی همه جانبه.
4. کسب اطمینان از این که تیم ‌های چندرشته ‌ای در هماهنگی و همکاری یکدیگر مراقبت های جامع را به مریضان بخش عصبی فراهم مینمایند.
5. کسب اطمینان از جریان موثر مریضان، مداخلات به ‌موقع و رعایت پروتوکول‌ها و معیارات یا استندرد های کیفیت شفاخانه. 
6. نظارت و همکاری فیلوها ، ترینی ها، نرس ها و سایر کارکنان مسلکی جهت حصول اطمینان از مراقبت های با کیفیت عالی.
7. طرح ، تطبیق و ادامه استفاده از پروتوکول‌ها، رهنمود‌ها و بهترین اجراآت و روش‌ های مبتنی بر شواهد در دیپارتمنت.
8. به روز نگهداشتن دانش در زمینه پیشرفت ‌های جدید نیورولوژی و استفاده از تکنالوژی ‌های نوین در مراقبت ، تشخیص و تداوی مریضان.
9. بررسی معیارهای اجراآت بخش مربوطه، مانند نتایج مریضان و معرفی پروسه ها و تطبیق اقدامات اصلاحی در ارائه خدمات.
10. اجرای نوکری به حیث شف کال و در صورت نیاز سکندکال مطابق جدول نوکریوالی تهیه و منظور شده دیپارتمنت و اداره شفاخانه.
11. حصول اطمینان از اجرای به موقع Consultation ها یا مشوره های طبی و مسلکی.

 آموزش و تربیه ( ارتقاء ظرفیت ):

12. نظارت از تطبیق برنامه‌ های مبتکرانه آموزشی که در رشد اکادمیک ترینی ها ، فیلو ها و محصلین طب سهم عمده دارد.
13. تسهیل آموزش ‌های کلینیکی، مربی‌گری یا رهنمایی علمی با استفاده از ترویج فرهنگ آموزش و رشد حرفوی.
14. حصول اطمینان از به روز بودن تیم با انکشافات اخیر در مراقبت های کلینیکی از طریق تطبیق برنامه های آموزش متداوم طبی یا (CME) .
15. تنظیم و اشتراک در ویزت ها و روند های کلینیکی ، جروبحث بالای مریضی مشخص (Case Discussion) و ارائه سیمینارها.
16. تقویت همکاری و تحقیق در علوم عصبی و رشته ‌های مرتبط.
17. کسب اطمینان از این که برنامه ‌های آموزشی دیپارتمنت با اهداف علمی و آموزشی شفاخانه مطابقت دارند.

 تعالی تحقیق و امورعلمی:

18. طراحی، تعیین، حمایت و تطبیق موضوعات علمی و تحقیقات کلینیکی و تجربی بر اساس نیازهای کلینیکی و اولویت‌های تحقیقی شفاخانه و وزارت صحت عامه در دیپارتمنت مربوطه.
19. جلب و تامین منابع مالی برای پروژه ‌های تحقیقاتی و تضمین رعایت معیارهای اخلاقی ملی و بین‌المللی در تمام مراحل اجرای تحقیق.
20. تشویق اعضای دیپارتمنت به نشر مقالات و موضوعات در مورد یافته ها و نتایج علمی و تحقیقات کلینیکی و تجربی در مجلات و سایت های معتبر ملی، منطقه ای و بین المللی و ایجاد همکاری با موسسات علمی، شفاخانه ها، پوهنتون ها و مراکز تحقیقاتی داخلی و خارجی.
21. برگزاری جلسات علمی به صورت هفته وار، ارائه کنفرانس‌ها و سیمینارهای آموزشی در مورد روش های تحقیق جهت ترویج و ارتقای دانش و مهارت‌های علمی و تحقیقی کارکنان دیپارتمنت.
22. نظارت، تحلیل و ارزیابی دوامدار برکیفیت فعالیت ها ، نتایج و دست آوردهای علمی و پروژه های تحقیقاتی و ارائه پیشنهادات جهت بهبود پروسه های مذکور در دیپارتمنت مربوطه.

 رهبری و وظایف اداری:

23. مسؤولیت رهبری ، مدیریت و حمایت از تمامی اجراآت مسلکی و اداری، نظارت بر استخدام، جذب و انکشاف حرفوی تمام پرسونل طبی دیپارتمنت را به عهده دارد.
24. انکشاف و تطبیق پلان ‌های کاری ماهوار، ربعوار، سالانه و استراتیژیک دیپارتمنت در مطابقت با پلان عمومی عملیاتی شفاخانه و پلان استراتیژیک وزارت صحت عامه برای بهبود امورکاری دیپارتمنت، نتایج کلینیکی و رضایت مریضان.
25. ترتیب و تطبیق پالیسی ‌ها، طرزالعمل‌ ها و پروتوکول‌ های کاری برای بهبود مراقبت مریض و افزایش کارایی فعالیت های دیپارتمنت.
26. مدیریت بودجه و منابع مورد نیاز دیپارتمنت جهت کسب اطمینان ازحصول تخصیص مورد نیاز و ‌صرفه جویی در مصارف. 
27. ارزیابی اجراآت دیپارتمنت و اتخاذ اقدامات اصلاحی در صورت نیاز برای رسیدن به استندرد های کیفیت، مصئونیت و رضایت مریض.
28. ترتیب و تنظیم جدول نوکریوالی۲۴ ساعته پرسونل مسلکی دیپارتمنت به شمول ترینر متخصصین ، دوکتوران ترینی ، فیلوها به شمول روز های رخصتی و تعطیل عمومی به اساس شفت های کاری منظور شده.
29. مدیریت و اشتراک فعال در راپورهای صبحانه جهت حصول اطمینان از عرضه خدمات ۲۴ ساعته گذشته در دیپارتمنت مربوط.
30. حصول اطمینان از حاضر بودن تمام پرسونل دیپارتمنت مربوط به شمول نوکریوال ها بالای وظایف شان.
31. همکاری با تیم مدیریتی شفاخانه در قسمت تطبیق تصامیم ، تقسیمات پرسونل و گردش وظیفوی.
32. مسؤول تطبیق رهنمود ها ، معیارها ، طرزالعمل های علمی و مسلکی و پروتوکول های تداوی و تشخیصی جهت بلند بردن کیفیت خدمات بخش امراض عصبی در دیپارتمنت مربوطه.
33. آمادگی و سهم گیری در واقعات عاجل شفاخانه جهت رسیدگی و مدیریت بهتر عرضه خدمات عاجل مرتبط به امراض عصبی برای نیازمندان در سطح دیپارتمنت مربوطه.
34. اشتراک درRound Visit Hospital ) نظارت کلینیکی عمومی شفاخانه ( ، جلسات کمیته های DTC ، کمیته مرور واقعات فوتی ، بهبود کیفیت ، کمیته HMIS ، و سایر جلساتی که از طرف اداره شفاخانه دعوت میگردد.
35. همکاری با رهبری شفاخانه جهت کسب اطمینان از مطابقت امورات دیپارتمنت با مقررات، معیارهای اعتباردهی و شاخص های کیفیت.
36. ارائه گزارش ماهوار، ربعوار، سالانه و عندالضرورت از فعالیت ها و دست آورد های دیپارتمنت مربوطه، به سرطبابت شفاخانه.
37. اجرای سایر وظایفی که از طرف ریاست شفاخانه مطابق قوانین ، مقررات و اهداف شفاخانه و وزارت سپرده میشود.  

 تضمین کیفیت و مصئونیت مریض:

38. ارتقاء و ترویج فرهنگ مصئونیت مریض و بهبود مستمرکیفیت (CQI) در دیپارتمنت مربوطه. 
39. کسب اطمینان از اینکه در دیپارتمنت امراض نیورولوژی تمام مقررات صحی، استندردها و پروتوکول‌ های کلینیکی کیفیت ، مصئونیت و معیارات اعتباردهی رعایت میگردد.
40. همکاری با اداره شفاخانه و سایرکمیته ‌های بهبودکیفیت جهت رسیدگی لازم به مسایل مربوط به مصئونیت مریضان، مراقبت‌ های کلینیکی و انتانات مرتبط به شفاخانه(HAI).
41. رهبری بررسی‌های M&M ( مرگ و میر و اختلاطات ) برای بهبود اجراآت دیپارتمنت.
42. انجام آدیت ‌های منظم از نتایج کلینیکی و تطبیق تدابیر اصلاحی در صورت لزوم.

 وظایف همکاری و ارتباطات :

43. داشتن همکاری نزدیک با سایر شف ها و مسؤولین شعبات، مقامات ارشد رهبری و خدمات حمایتی به منظور تضمین ادامه مراقبت های جامع بدون وقفه و یکپارچه به مریضان.
44. اشتراک در تمام کمیته های عمومی و ارائه نظریات موثر در پلانگذاری استراتیژیک ، اهداف عملیاتی و توسعه پالیسی‌ های شفاخانه. 
45. تقویت فرهنگ همکاری، حمایتی و کارتیمی میان اساتید، کارکنان و ترینی های دیپارتمنت.
46. کسب اطمینان از ایجاد ارتباطات باز و مؤثر بین تمام سطوح دیپارتمنت و ترویج فرهنگ شفافیت، اعتماد و احترام متقابل.

 روابط با مریضان و خانواده ‌ها:

47. ارتقاء و ترویج مراقبت مریض- ‌محور، شامل آگاهی‌دهی و مشارکت مریضان و خانواده‌ های ‌شان در تصمیم‌گیری ‌های تداوی یا معالجوی.
48. رسیدگی به شکایات و نگرانی ‌های مریضان و خانواده ‌ها در مورد خدمات دیپارتمنت.
49. تقویت اعتبار شفاخانه به حیث یک نهاد ارائه‌ کنندهٔ مراقبت های با کیفیت و دلسوزانه در سطح جامعه.

    ................................................

 شرایط استخدام:

۱. تابعیت افغانستان را داشته باشد.

۲. سن وی از (۳۵) سال کمتر و از (۶۰ ) سال بیشتر نباشد.

۳. سویه تحصیلی :

• داکترطب (MD) یا معادل آن از یکی از پوهنتون ها با داشتن سند تخصص در امراض عصبی از مراکز معتبر و شناخته شده تربیه متخصصین داخلی و یا خارجی که به تائید وزارت تحصیلات عالی رسیده باشد.
• داشتن سند فراگیری برنامه فیلوشیپ در نیورولوژی ارجحیت دارد.

۴. تجربه کاری:

• داشتن حداقل ۵ - ۷ سال تجربه در طبابت نیورولوژی ، شامل حداقل ۵-۳ سال در موقف رهبری طبی در شفاخانه دارای خدمات تخصصی.
• داشتن سابقه تدریس در بخش های مختلفه با محصلین، دوکتوران ترینی و فیلوها با موفقیت‌ های علمی قابل ملاحظه.
• داشتن تجربه در تحقیق، مطالعات کلینیکی و نشرات علمی ترجیح داده می‌شود.

۵ . جواز فعالیت:

• داشتن جواز معتبر فعالیت طبابت از شورای طبی.

۶ . مهارت ها و شایستگی های لازم:  

• تسلط به یکی از زبان‌ های رسمی ملی (پشتو یا دری).
• مهارت ‌های کمپیوتری در برنامه ‌های مرتبط به و ظیفه.
• دانش وسیع در بخش نیورولوژی، اخلاق طبابت، تحقیق کلینیکی و طبابت اکادمیک.
• توانایی مدیریت مؤثر حالات اضطراری و قابل دسترس بودن برای انجام وظایف (on-call)  یا درحال آماده باش در صورت نیاز.
• دانش عمیق در پتالوژی امراض عصبی و تکنالوژی های پیشرفته طبی.
•   توانایی آموزش، هدایت و نظارت بر ترینی ها در برنامه اکمال تخصص  (PGME).
•  تبارز مهارت‌ های رهبری، مدیریتی و توانایی رهبری تیم ‌های متنوع و چند رشته‌ای.
•   توانایی و مهارت های عالی در تامین ارتباطات میان افراد، و مربی گری (Mentorship).
• توانایی تامین ارتباط خوب به زبان انگلیسی ( نوشتن، تکلم و خواندن ).
• توانایی سهم گیری در برنامه ‌ریزی استراتیژیک طویل المدت و تطبیق مؤثر اهداف تعین شده دیپارتمنت.
• داشتن تخصص و تجربه در برنامه های مصئونیت مریضان، بهبود کیفیت و پروسه آدیت و یا بازرسی کلینیکی .
• تعهد به نوآوری، تعالی علمی و مراقبت مریض- محور.
• داشتن صداقت و رعایت مسلک گرايی در تمام تعاملات با مریضان ، اقارب مریضان و سایرکارکنان شفاخانه.
• توانایی پذیرش اشتباهات، و توانایی گرفتن مسؤولیت و کار مؤثر درتیم های چند رشته ای.
• توانایی حفظ آرامش و خونسردی در شرایط بحرانی.

۷. شاخص های کلیدی اجراآت (KPIs):

• نتایج تداوی و سطح رضایت مریضان.
• موثریت برنامه های آموزشی و اجراآت ترینی ها و فیلو ها.
• میزان موفقیت پروسیجرها و فیصدی اختلاطات.
• دست ‌آورد های تحقیقاتی (چاپ مقالات، دریافت مساعدت ‌ها و نوآوری ‌ها).
• میزان انطباق با معیارات کیفیت و اعتباردهی(Accreditation).

رهنمود برای اخذ و تسلیمی درخواست  ها:

اشخاص واجد شرایط نکات ذیل را جدا مراعات کنید در غیر آن شارلست نخواهد گردید.

۱ -  کاپی از تذکره یا پاسپورت.

۲-  کاپی سند فراغت مطابق مواصفات بست متذکره باشد و در صورتی که سند تحصیلی خارج از کشور داشته باشید تائید شده وزارت تحصیلات عالی و ثبت وراجستر وزارت خارجه را داشته باشد .

۳-  کاپی خلص سوانح (تجربه کاری )جدید که بیشتر از شش ماه گذشته باشد مدار اعتبار نیست .

۴-  شما می توانید اسناد تحصیلی و تجربه کاری خویش را مستندا  ضمیمه CV تان  به ایمل آدرس mophgdhr1444@gmail.com   ارسال بدارید

۶-  درصورت ضرورت به شماره تيلفون (0202312422) داخل تماس گردیده حل مطلب نمائید.

نوت :  شما میتوانید اعلانات کاریابی ما را  در ویب سایت های وwww.Jobs.af، وزارت صحت عامه وکمیسیون مستقل اصلاحات اداری وخدمات ملکی  ویب سایت وزارت محترم کاراموراجتماعی نیزمشاهده نمایید .

توجه: اداره خدمات ملکي متعلق به تمام مردم افغانستان بوده  انتخاب کانديدان بر اصل شايستگي و لياقت صورت ميگيرد نه بر اساس مسايل قومي، نژادي، مذهبي سياسي ،همه اقشار دراين پروسه رقابتي اشتراک فعال نمايند.